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公司团建旅游|2023旅游团建方案

2022-11-21 01:07:08 发表

为丰富员工的业余文化生活,强化部门与部门、员工与员工之间的沟通,感谢公司员工多年以来付出辛勤的劳动,特开展公司旅游团建活动。这次小编给大家整理了旅游团建方案,供大家阅读参考。

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旅游团建方案1

活动主题:株洲方特欢乐世界

活动时间:株洲方特欢乐世界1日游(具体时间:另行通知)

活动目的:为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,增强公司员工的凝聚力,将组织明远全体员工去株洲方特欢乐世界一日游,远离都市的喧嚣公司团建旅游,放松自我。

株洲方特欢乐世界简介

株洲方特欢乐世界由飞越极限、星际航班、恐龙危机、生命之光、海螺湾、逃出恐龙岛,聊斋、宇宙博览会、火流星探险乐园等十几项主题项目区组成。

株洲方特欢乐世界游乐设施(给大家推荐几个比较刺激点的游乐设施给大家):

恐龙危机

游客乘坐游览车在一个恐龙横行、一片混乱的城市中穿行,经过17处精心设计、虚实结合的场景,经历3D影院一场恐龙破坏、毁灭城市的浩劫。

逃出恐龙岛

逃出恐龙岛”项目是一个结合Darkride(黑暗之旅)、漂流、激流勇进为一体的大型项目。由特种装饰和现场特技装置模拟出真实的恐龙岛场景,让游客们置身一个被恐龙侵占的原始部落岛屿。游客将乘船漂流,在一系列险象环生的经历之后,从高空冲下,体验高空滑坠的刺激感受,成功逃离恐龙的追捕。项目分排队区、表演区两个部分。

飞越极限

“飞越极限”项目占地面积约2100平方米。项目以人类航空发展历史引入,通过陈列实体模型、图片与视频等展项,向游客立体展示人类追求飞行梦想的每一寸历史足迹。随后游客将通过观赏球幕电影体验自由飞翔的真实感觉。

嘟比历险

本项目将动画片“小鸡不好惹”的故事延续出来,瘦高高和胖乎乎两只黄鼠狼还没有放弃抓鸡吃,他们屡战屡败,屡败屡战,发誓要吃上全鸡餐,不过这一次小鸡们不再孤军奋战,它们有了游客的帮助。游客通过七轮新奇有趣的射击游戏来帮助小鸡,破坏黄鼠狼的进攻,取得这场快乐农庄大战的最后胜利。项目分为预演厅和主演厅两个部分。

出游费用计划:门票200元(因团购票价未定公司出100元、个人暂定100元,多出部分将退回)自己准备午餐。

公司将安排车在建设北路电信局统一接送

具体实施:公司统计人员名单后将按批次出游共分2次,未出游或不参加的人员将留守岗位值班。

旅游团建方案2

在分局党总支和工会的正确领导和大力支持下,为庆祝__年三八妇女节到来,活跃女职工工作积极性,丰富女职工文化生活,开阔女职工眼界,增强女职工凝聚力,分局女工委决定,在“三八”妇女节期间开展外出参观活动,特制定本实施方案。

一、活动内容及时间

本次活动将组织全局在职62名女职工,用三年时间分三批出外进行参观学习,从__年开始,至20__年结束。

二、活动要求

本着“活动工作两不误,保证工作正常运转,先年长后年青”的原则,由各科室和单位负责人按规定指标安排相关人员参加活动。

三、实施步骤

分三年三批次进行:

1、__年为第一批,人员安排21人(人员指标分解附表)。活动地点:初步拟定为海南四星双飞休闲五日游,具体时间另行通知。

2、20__年为第二批,人员安排21人(人员指标分解附表)。活动地点:初步拟定为武夷山厦门单飞双卧五日游,视当年情况在不突破费用标准的情况下可进行调整。

3、20__年为第三批,人员安排20人(人员指标分解附表)。活动地点:初步拟定为古城西安华山双卧五日游,视当年情况在不突破费用标准的情况下可进行调整。

旅游团建方案3

一、活动背景

为积极推进各项活动有秩有序的进展,尽快搞好社团建设工作,我们举办此次以“敞开胸怀”大联谊为主题的南山出游活动,让我们在赏欣大自然美好风光的同时,通过组织游戏、比赛等趣味活动,使我们社团的人员更加团结,和同盟社团齐肩并进,同步前进,在就业联盟会的共同组织和带领下较好较快的发展。

二、活动目的

1、丰富校园文化生活,激发同学更加努力学习的信心;

2、缓解学生身心疲劳,消除学习压力;

3、增进社团成员友谊,增强社团工作凝聚力。

三、活动内容

(一)前期准备工作

1、买零食、饮料、活动奖励物品等;

负责人:

2、活动开展前对南山地理做一定的了解,掌握此次春游活动的路线与行程;

负责人:

3、组织召开联盟会常务理事会,传达春游的消息,了解出程,统计活动参与人员,提醒出游时应该注意的问题,例如不要私自离队走动公司团建旅游,注意人身财产安全,带充满电的手机一部等;

负责人:

4、活动前期宣传,通知同盟社团各协会成员,准备春游时的旗帜、口号、数码相机等;

负责人:

5、娱乐活动策划,如猜谜游戏、歌曲大pk等;

负责人:

6、后勤人员,维持好当天活动秩序,保证活动安全有序进行;

负责人:

(二)活动当天事宜

1、集合时间:早上7:40准时在旧图书馆门前集合,各社团相关负责人清点实到人数,汇报联盟会处,并强调全体成员出游时应该注意的事项,安全问题、午餐等;

负责人:

2、各社团负责人维持好本社团纪律,保证有秩有序集体缓步上山,紧跟队伍,避免掉队;

负责人:

3、摄影留念工作;

负责人:

4、四个社团各协调两人提带零食、饮料、礼品等物品;

负责人:

5、半山歇息(8:40——9:00);

负责人:

6、抵达山顶,联谊活动(10:20——15:00),如娱乐活动,如做游戏、唱歌等。

1)各社团内部联谊(10:20——11:40),节目自定,各团选举两名主持人,调节活跃气氛,避免活动冷场现象;

负责人:各协会会长

2)吃午饭(自带),11:40——12:00;

负责人:各协会会长

3)午间小歇息(12:00——12:30),自由活动,禁止乱走乱串,以免走散;负责人:各协会会长

4)就业联盟会联谊,各协会通过内部联谊选出优秀节目,大家分享(12:30——14:30);负责人:

5)带队老师、联盟会会长对本次活动总结,了解全体成员对本次春游活动的满意程度(4:30——15:00);

6)清点人数和自带物品,收起垃圾废物,下山(15:00——16:00);

7)下山后在华英楼下各社团负责人清点人数,汇报联盟会处。

负责人:

(三)后期工作

将本次活动的照片制成纪念册;在博客留言上发心情和感想;做好团讯总结。

1)出发前由负责人做好有关出游安全方面的宣传,提醒成员们不要私自离队,要集体行动。

2)行为举止大方得体,不乱扔垃圾,破坏公物,破坏环境。

3)在游玩过程中,注意看护好自己所携带的物品,避免丢失或者损坏。

4)提醒全体同学们出发前手机充足电,出游全程保持手机处于开机状态,方便联系。

5)出行时由成员们自己根据自己的情况准备应急药品,如清凉油、风油精等,以处理突发状况。

6)期间出现任何突发情况时,要及时上报负责人,负责人及时处理好应变工作。

四、活动时间

年5月1日8:00——16:00

五、活动地点

南山

六、活动负责人及组员

负责人:

组员:

七、主、承办单位

主办单位:招生就业处

承办单位:

协办单位:

青年家政协会

八、活动经费预算

零食(三楂、瓜籽等)50元奖品(中性笔3桶)60元

奖状(20张)20元合计130元整

九、应急预案

1、由于天气因素活动不能按期进行,则活动时间改期进行,具体活动时间另行通知;

2、出发前有成员出现因身体不适等情况不能正常参加,则允假休息;

3、出游过程中,若发生崴脚、中暑等突发事件,后勤负责人员积极采取应急措施;

4、活动过程中,若有人员不齐、离散等情况,各协会负责人及时联络,做好负责。

旅游团建方案4

一.活动主题:领略自然风光,凝聚成员力量-大学生春游活动

二.活动时间:年月号

三.活动人员:手语社全体人员

四.活动地点:水上公园

五.活动目的:为增强社团的凝聚力,体现团结友爱的团队精神,让手语社在新一年中更具活力,以积极向上的面貌认真工作,我社准备开展水上公园一日游。在走进大自然美好风光的同时,让经过一个假期后显得有些生疏的社员们走进彼此,了解彼此。

六.活动安排

(一)前期策划准备工作

1.为保障全体社员的利益与安全,选择旅行线路开展春游

2.了解旅游路线与行程,价格

3.召开全体会议,为全体社员讲解春游当天的行程,让全体社员们对形成有大致的了解.同时提醒全体社员出行时应该注意的问题,例如不要私自离队,独立行动,注意人身财产安全等

4.完成活动当天工作人员的安排,维持春游当天的秩序

5.个人承担全部费用

6.负责人应该提前了解有晕车症的社员,并做好相应的措施准备

7.在行车过程中车上娱乐活动安排,如猜谜语,复习手语歌曲等,及时调节气氛,避免车上冷场现象.同时准备出游过程的摄影工具,尽量多准备几台相机,安排专门摄影人员

8.注意各项工作负责人须及时根本活动负责人及时汇报各项工作的进程

(二)活动当天事宜

1.活动时间:4月2日早晨八点带指定地点集中,人员到位后即集体乘车前往水上公园,注意确保人员安全

2.活动内容:由专门负责人安排

3.后期工作:(1)清点各自带的物品,确定人数

(2)了解全体社员对本次春游的满意程度

(3)用本次活动的照片和感想制作成纪念册

4.注意事项

(1)出发前由负责人做好有关出游安全方面的宣传,提醒社员不要私自离队,要集体行动

(2)行为举止大方得体,不在风景区里大声喧哗,乱扔垃圾,破坏公物,破坏环境

(3)在游玩过程中,注意看护好自己所携带的物品,避免丢失或损坏

(4)提醒社员出发前手机充足电,出游全程保持手机处于开机状态,方便联系

(5)出行前有负责人准备应急药品,如晕车药等,以处理突发状况

(6)期间出现任何突发状况时,要及时上报负责人,负责人及时处理好应变工作

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